Archivi tag: sanzione

nov 15

Certificazione delle malattie professionali: da obbligo deontologico a obbligo normativo sanzionato

Fino ad oggi, la mancata redazione della certificazione ai sensi dell’art.53 del T.U. n.1124/1965 riguardante sia l’infortunio sul lavoro, sia la malattia professionale risultavano un obbligo deontologico, ma non un obbligo normativo per cui fosse presunta una sanzione. L’omissione della … Continua a leggere

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giu 11

Gli organismi paritetici e la formazione

La Direzione Generale per l’Attività ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha emesso la circolare n. 9483 del 8 giugno 2015 rispondendo ad un quesito: Il Datore di Lavoro che, nell’adempimento degli obblighi formativi di cui al … Continua a leggere

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apr 29

Cookie law

Il Garante per la Privacy italiano ha reso noto che con il provvedimento numero 229 dell’8 Maggio 2014 un regolamento atto all’individuazione di modalità semplificate per l’informativa e l’acquisizione del consenso per l’utilizzo dei Cookies. Il 3 Giugno 2014 è … Continua a leggere

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apr 13

Interpello: applicabilità della sanzione per mancata vidimazione del registro infortuni

Il parere della Commissione Interpelli fornito lo scorso mese di marzo nell’Interpello n. 9/2014 ha per oggetto la “risposta al quesito relativo all’applicabilità della sanzione per mancata vidimazione del registro infortuni a seguito dell’entrata in vigore del D.Lgs. 81/08”, quesito … Continua a leggere

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gen 13

Qual’è la sanzione per l’assenza di tessera di riconoscimento?

In base all’articolo 26 comma 8 del D.Lgs. 81/08: “nell’ambito dello svolgimento di attività in regime di appalto o subappalto, il personale occupato dall’impresa appaltatrice o subappaltatrice deve essere munito di apposita tessera di riconoscimento corredata di fotografia, contenente le … Continua a leggere

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